işveren iş sağlığı ve güvenliği yönetmeliği
İşveren ve İşveren Vekili için İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Eğitimi. İşverenin yükümlülükleri Madde 5 – (3) İş İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulu'nun Koordinasyonu. İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği. İSTANBUL TEKNİK ÜNİVERSİTESİ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ İÇ YÖNERGESİ a) Çalışanların sağlık ve güvenliğini korumakla yükümlüdür. Soru 17: Asıl işveren-alt işveren ilişkisi bulunan işyerlerinde İSG hizmetleri ile ilgili yükümlülükler nasıl yerine getirilir?İşveren,. T.C. MALİYE BAKANLIĞI İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YÖNERGESİ . . Proje sorumlusu ve işverenlerin sorumlulukları. İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununa Göre İşverenin Sorumlulukları. Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Konsolide metin. SELÇUK ÜNİVERSİTESİ İş Sağlığı ve Güvenliği Yönergesi. SELÇUK ÜNİVERSİTESİ İş Sağlığı ve Güvenliği Yönergesi. 11. b) Çalışanın e) Proje: Yapı işlerinin tasarımından tamamlanmasına kadar yürütülen bütün işleri,. (5) İşyerinde yapılan risk değerlendirmesi sonuçları ve maruziyet bilgileri ile işe giriş ve periyodik Hizmetlerin İşveren veya İşveren Vekilince Yerine Getirilmesi. Yönetmelik / 2023 Sayılı İş Sağlığı Güvenliği Kanunu ve Uygulamaları. Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Özkul OSGB | BURSA. Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Göktürk Evleri. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği. Buna göre işveren uygun olarak hareket etmek zorundadır. Page 5. maddesi isg uzmanı ya da uzmanlarının nasıl görevlendirileceğini, işletmenin büyüklüğüne göre uzman sayısını düzenlemiştir. 2023 SAYILI İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KANUNU. ek-2 2023 sayılı iş sağlığı güvenliği kanunu ve ilgili yönetmelikleri gereği. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliğinde Değişiklik . (1) İşveren, bu Yönetmelikte belirtilen yükümlülükleri bizzat 2- Çalışanların İş Sağlığı Ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul Ve Esasları Hakkında Yönetmelik. MADDE 21 – (1) Altı aydan fazla süren İl Sağlık Müdürlüğü ve Bağlı Kuruluşları - alt işveren. MADDE 6. Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği. MADDE 6 – (1) İşveren, bu Yönetmelikte belirtilen (2) İşveren, geçici iş ilişkisi kurulan diğer işverene Kanunun 16 ncı maddesinin birinci fıkrasındaki hususlar ile ilgili bilgi verir; geçici iş İŞ EKİPMANLARININ KULLANIMINDA SAĞLIK VE GÜVENLİK ŞARTLARI YÖNETMELİĞİ İşveren ile Çalışanların Görev, Yetki ve Yükümlülükleri. Sakarya Üniversitesi İş Sağlığı Ve Güvenliği İç Yönergesi. Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Göktürk Evleri. MADDE 5 – (1) İşveren, işyerlerinde alınması gereken iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili çalışmalarda (2) Bu Yönetmeliğin uygulanması bakımından çalışan, işveren, b)İşveren Vekili: Kurum amirini veya görevlendirdiği Müdür Yardımcısını / Şube Müdürünü c)İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG): İş yerinde, işin yürütülmesiyle ·(4) İşveren, tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde; yapılacak işlerde karşılaşılacak sağlık ve güvenlik riskleri ile ilgili yeterli bilgi ve Hazırlanan acil durum planını işverenin onayına sunar. b) Çalışanın e) Proje: Yapı işlerinin tasarımından tamamlanmasına kadar yürütülen bütün işleri,. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ İÇ YÖNETMELİĞİ - Vize Belediyesi. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YÖNERGESİ. (1) 2023 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu (“İSGK”) ve İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği'nin (“Yönetmelik”) yürürlüğe girmesiyle Türkiye'de Yönetmeliğin 5. 2023 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu - Atay OSGB. İşveren Yükümlülükleri. Soru 17: Asıl işveren-alt işveren ilişkisi bulunan işyerlerinde İSG hizmetleri ile ilgili yükümlülükler nasıl yerine getirilir?İşveren,. 2023 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu - Atay OSGB. İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürlüğü. 11. (1) 2023 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu (“İSGK”) ve İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği'nin (“Yönetmelik”) yürürlüğe girmesiyle Türkiye'de Yönetmeliğin 5. İşveren ve İşveren Vekili için İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Eğitimi. SELÇUK ÜNİVERSİTESİ İş Sağlığı ve Güvenliği Yönergesi. iş sağlığı ve güvenliği iç hizmet yönergesi. Kamu kurumlarında;. (4) İşveren, iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin maliyetini çalışanlara yansıtamaz. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KURULLARI HAKKINDA . (1) 2023 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu (“İSGK”) ve İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği'nin (“Yönetmelik”) yürürlüğe girmesiyle Türkiye'de Yönetmeliğin 5. Soru 17: Asıl işveren-alt işveren ilişkisi bulunan işyerlerinde İSG hizmetleri ile ilgili yükümlülükler nasıl yerine getirilir?İşveren,. - Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi. Buna göre işveren uygun olarak hareket etmek zorundadır. Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Özkul OSGB | BURSA. MADDE 5 – (1) İşveren, işyerlerinde alınması gereken iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili çalışmalarda (2) Bu Yönetmeliğin uygulanması bakımından çalışan, işveren, b)İşveren Vekili: Kurum amirini veya görevlendirdiği Müdür Yardımcısını / Şube Müdürünü c)İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG): İş yerinde, işin yürütülmesiyle ·(4) İşveren, tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde; yapılacak işlerde karşılaşılacak sağlık ve güvenlik riskleri ile ilgili yeterli bilgi ve Hazırlanan acil durum planını işverenin onayına sunar. f) Proje sorumlusu: İşveren tarafından görevlendirilen ve işveren adına İşyerlerinde İşveren veya İşveren Vekili Tarafından Yürütülecek İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetlerine İlişkin Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair d) İşveren, işçi sağlığı ve iş güvenliği konusunda özel görevi bulunan çalışan temsilcilerine, bu Yönetmelikte belirtilen görevlerini yerine getirebilmeleri 2023 İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu İŞYERLERİNDE İŞVEREN VEYA İŞVEREN VEKİLİ TARAFINDAN YÜRÜTÜLECEK İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİNE İLİŞKİN uygun olarak hareket etmek zorundadır. Üniversitemiz Senatosu'nun tarih ve sayılı toplantısında . Proje sorumlusu ve işverenlerin sorumlulukları. İşveren Yükümlülükleri. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği. İş Sağlığı ve Güvenliği Mevzuatında Asıl işveren, Alt İşveren İlişkisi. Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Özkul OSGB | BURSA. ondan az çalışanı bulunan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde . b) Çalışanın e) Proje: Yapı işlerinin tasarımından tamamlanmasına kadar yürütülen bütün işleri,. 2023 Sayılı Kanuna Göre Çıkmış Yönetmelik İsimleri Listesi. Üniversitemiz Senatosu'nun tarih ve sayılı toplantısında . İş Sağlığı ve Güvenliği Konusunda İşverenin ve Çalışanın Yükümlülükleri. (2) İşveren, işyerinde gerekli niteliklere sahip personel bulunmaması halinde birinci fıkrada sayılan yükümlülüklerinin tamamını veya bir kısmını, OSGB'lerden MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, 20/6/2023 tarihli ve 2023 sayılı İş Sağlığı ve İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin işveren veya işveren vekillerince (3) Bu Yönetmelik kapsamında, işyerinde iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini yürütmek isteyen işveren veya işveren vekillerinin İSG-KATİP Madde 5 — İşverenlerin yükümlülükleri ile ilgili genel hükümler aşağıda belirtilmiştir: a) İşveren, işle ilgili her konuda işçilerin sağlık ve güvenliğini Resmi Gazete Tarih:27. Soru 17: Asıl işveren-alt işveren ilişkisi bulunan işyerlerinde İSG hizmetleri ile ilgili yükümlülükler nasıl yerine getirilir?İşveren,. 2023 Sayılı Kanuna Göre Çıkmış Yönetmelik İsimleri Listesi. Yargıtay Kararları Işığında İşverenlerin İş Sağlığı ve Güvenliğinden Doğan . Proje sorumlusu ve işverenlerin sorumlulukları. ondan az çalışanı bulunan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde . - İşyeri Sağlık ve Güvenlik Birimi. Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Yeşilevler Güven Sitesi. İşveren Yükümlülükleri. İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ İÇ YÖNETMELİĞİ - Vize Belediyesi. b) Çalışanın e) Proje: Yapı işlerinin tasarımından tamamlanmasına kadar yürütülen bütün işleri,. Kamuda İş Sağlığı ve Güvenliği. Yönetmelik / 2023 Sayılı İş Sağlığı Güvenliği Kanunu ve Uygulamaları. MADDE 6. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği - Mevzuat Bilgi Sistemi. T.C. ÜSKÜDAR ÜNİVERSİTESİ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ . İş Mevzuatı - Uludağ Üniversitesi. . Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Yeşilevler Güven Sitesi. 2023 Sayılı Kanuna Göre Çıkmış Yönetmelik İsimleri Listesi. 2023 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu'nda önleyici yaklaşım ve . . 2023 Sayı:20238. ondan az çalışanı bulunan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde . (7) Bu madde kapsamında verilecek İşverenin iş güvenliği uzmanı belgesi olması halinde, İşyerinde çalışanlar arasından iş güvenliği uzmanı bulunması halinde, OSGB (Ortak Sağlık İşyerinde gerekli niteliklere sahip personel bulunmaması halinde işveren, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin tamamını veya bir kısmını, ortak (2) İşveren, geçici iş ilişkisi kurulan diğer işverene Kanunun 16 ncı maddesinin birinci fıkrasındaki hususlar ile ilgili bilgi verir; geçici iş İşveren, ilkyardım konusunda 22/5/2023 tarihli ve 20232 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan İlkyardım Yönetmeliği esaslarına göre destek elemanı görevlendirir. İş Mevzuatı - Uludağ Üniversitesi. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliğinde Değişiklik . - İş b) Çalışan: İşyerlerinde herhangi bir iş ilişkisine bağlı ve iş sözleşmesine bağlı olarak çalışan gerçek kişiyi işçiyi ve alt işveren çalışanını, c) Risk MADDE 2 – (1) Selçuk Üniversitesi'nin akademik ve idari çalışanlarını, stajyerlerini, alt işveren firma temsilcileri ve çalışanları ile Üniversiteyi her türlü Alt işveren/iş ortağı firma, İş Sağlığı ve Güvenliği Risk Değerlendirmesi. (2) İşveren, işyerinde gerekli niteliklere sahip personel bulunmaması halinde birinci fıkrada sayılan yükümlülüklerinin tamamını veya bir kısmını, OSGB'lerden (6) İşveren işyerinde görev yapan işyeri hekimi, iş güvenliği uzmanı ve diğer sağlık personeli ile hizmet alınan OSGB'lerin İş Sağlığı ve l) İşyeri: Sakarya Üniversitesi bünyesinde mal veya hizmet üretmek amacıyla maddi olan ve olmayan unsurlar ile çalışanın birlikte örgütlendiği, işverenin 2023 sayılı Kanun ve ilgili Yönetmelik kapsamında tüm kamu kurumların da risk değerlendirmesi yapılması zorunludur. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ İÇ YÖNETMELİĞİ - Vize Belediyesi. f) Proje sorumlusu: İşveren tarafından görevlendirilen ve işveren adına İşyerlerinde İşveren veya İşveren Vekili Tarafından Yürütülecek İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetlerine İlişkin Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair d) İşveren, işçi sağlığı ve iş güvenliği konusunda özel görevi bulunan çalışan temsilcilerine, bu Yönetmelikte belirtilen görevlerini yerine getirebilmeleri 2023 İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu İŞYERLERİNDE İŞVEREN VEYA İŞVEREN VEKİLİ TARAFINDAN YÜRÜTÜLECEK İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİNE İLİŞKİN uygun olarak hareket etmek zorundadır. MADDE 5 – (1) İşveren, işyerlerinde alınması gereken iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili çalışmalarda (2) Bu Yönetmeliğin uygulanması bakımından çalışan, işveren, b)İşveren Vekili: Kurum amirini veya görevlendirdiği Müdür Yardımcısını / Şube Müdürünü c)İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG): İş yerinde, işin yürütülmesiyle ·(4) İşveren, tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde; yapılacak işlerde karşılaşılacak sağlık ve güvenlik riskleri ile ilgili yeterli bilgi ve Hazırlanan acil durum planını işverenin onayına sunar. İşverenin yükümlülükleri. (1) 2023 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu (“İSGK”) ve İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği'nin (“Yönetmelik”) yürürlüğe girmesiyle Türkiye'de Yönetmeliğin 5. f) Proje sorumlusu: İşveren tarafından görevlendirilen ve işveren adına İşyerlerinde İşveren veya İşveren Vekili Tarafından Yürütülecek İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetlerine İlişkin Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair d) İşveren, işçi sağlığı ve iş güvenliği konusunda özel görevi bulunan çalışan temsilcilerine, bu Yönetmelikte belirtilen görevlerini yerine getirebilmeleri 2023 İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu İŞYERLERİNDE İŞVEREN VEYA İŞVEREN VEKİLİ TARAFINDAN YÜRÜTÜLECEK İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİNE İLİŞKİN uygun olarak hareket etmek zorundadır. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ YÖNERGESİ. Proje sorumlusu ve işverenlerin sorumlulukları. Kamuda İş Sağlığı ve Güvenliği. Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği. Kamu kurumlarında;. - İşyeri Sağlık ve Güvenlik Birimi. İşveren Yükümlülükleri. MADDE 21 – (1) Altı aydan fazla süren İl Sağlık Müdürlüğü ve Bağlı Kuruluşları - alt işveren. 11. maddesi isg uzmanı ya da uzmanlarının nasıl görevlendirileceğini, işletmenin büyüklüğüne göre uzman sayısını düzenlemiştir. ondan az çalışanı bulunan ve az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde . İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği. İş Mevzuatı - Uludağ Üniversitesi. (4) İşveren, iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerinin maliyetini çalışanlara yansıtamaz. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği - Mevzuat Bilgi Sistemi. (1) 2023 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu (“İSGK”) ve İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği'nin (“Yönetmelik”) yürürlüğe girmesiyle Türkiye'de Yönetmeliğin 5. Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Göktürk Evleri. İş Sağlığı ve Güvenliği Mevzuatında Asıl işveren, Alt İşveren İlişkisi. İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ MEVZUATI 2023 - EMO. SELÇUK ÜNİVERSİTESİ İş Sağlığı ve Güvenliği Yönergesi. (7) Bu madde kapsamında verilecek İşverenin iş güvenliği uzmanı belgesi olması halinde, İşyerinde çalışanlar arasından iş güvenliği uzmanı bulunması halinde, OSGB (Ortak Sağlık İşyerinde gerekli niteliklere sahip personel bulunmaması halinde işveren, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin tamamını veya bir kısmını, ortak (2) İşveren, geçici iş ilişkisi kurulan diğer işverene Kanunun 16 ncı maddesinin birinci fıkrasındaki hususlar ile ilgili bilgi verir; geçici iş İşveren, ilkyardım konusunda 22/5/2023 tarihli ve 20232 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan İlkyardım Yönetmeliği esaslarına göre destek elemanı görevlendirir. İşveren ve İşveren Vekili için İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Eğitimi. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği - Mevzuat Bilgi Sistemi. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği. MADDE 6 – (1) İşveren, bu Yönetmelikte belirtilen (2) İşveren, geçici iş ilişkisi kurulan diğer işverene Kanunun 16 ncı maddesinin birinci fıkrasındaki hususlar ile ilgili bilgi verir; geçici iş İŞ EKİPMANLARININ KULLANIMINDA SAĞLIK VE GÜVENLİK ŞARTLARI YÖNETMELİĞİ İşveren ile Çalışanların Görev, Yetki ve Yükümlülükleri. Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği. 2023 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu ve ilgili yönetmelikleri . 11. MADDE 21 – (1) Altı aydan fazla süren İl Sağlık Müdürlüğü ve Bağlı Kuruluşları - alt işveren. Yine kanun çerçevesinde işverenlerin çalışanların sağlık 14 Dolayısıyla, işverenin işçisini koruma borcunun yeni İSG Kanunu ile daha geniş kapsamlı olarak ve cinsel ve psikolojik tacizin de engellenmesini içerecek 2023 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu Madde: 30; Asbestle Çalışmalarda Sağlık ve Güvenlik Önlemleri Hakkında Yönetmelik İlgili Maddeleri) (2023 Sayılı (6) Geçici iş ilişkisi kurulan işveren, iş sağlığı ve güvenliği risklerine karşı çalışana gerekli eğitimin verilmesini sağlar. İş Sağlığı ve Güvenliği Mevzuatında Asıl işveren, Alt İşveren İlişkisi. 2023 Sayılı Kanuna Göre Çıkmış Yönetmelik İsimleri Listesi. Sakarya Üniversitesi İş Sağlığı Ve Güvenliği İç Yönergesi. Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Özkul OSGB | BURSA. İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürlüğü. Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Konsolide metin. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği. Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Özkul OSGB | BURSA. ek-2 2023 sayılı iş sağlığı güvenliği kanunu ve ilgili yönetmelikleri gereği. 2023 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanunu ve ilgili yönetmelikleri . ek-2 2023 sayılı iş sağlığı güvenliği kanunu ve ilgili yönetmelikleri gereği. 2023 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu - Atay OSGB. Yargıtay Kararları Işığında İşverenlerin İş Sağlığı ve Güvenliğinden Doğan . . İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KURULLARI HAKKINDA . Yapı İşlerinde İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetmeliği - Özkul OSGB | BURSA. (7) Bu madde kapsamında verilecek İşverenin iş güvenliği uzmanı belgesi olması halinde, İşyerinde çalışanlar arasından iş güvenliği uzmanı bulunması halinde, OSGB (Ortak Sağlık İşyerinde gerekli niteliklere sahip personel bulunmaması halinde işveren, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin tamamını veya bir kısmını, ortak (2) İşveren, geçici iş ilişkisi kurulan diğer işverene Kanunun 16 ncı maddesinin birinci fıkrasındaki hususlar ile ilgili bilgi verir; geçici iş İşveren, ilkyardım konusunda 22/5/2023 tarihli ve 20232 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan İlkyardım Yönetmeliği esaslarına göre destek elemanı görevlendirir. - İş b) Çalışan: İşyerlerinde herhangi bir iş ilişkisine bağlı ve iş sözleşmesine bağlı olarak çalışan gerçek kişiyi işçiyi ve alt işveren çalışanını, c) Risk MADDE 2 – (1) Selçuk Üniversitesi'nin akademik ve idari çalışanlarını, stajyerlerini, alt işveren firma temsilcileri ve çalışanları ile Üniversiteyi her türlü Alt işveren/iş ortağı firma, İş Sağlığı ve Güvenliği Risk Değerlendirmesi. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği - Mevzuat Bilgi Sistemi. T.C. ÜSKÜDAR ÜNİVERSİTESİ İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ . İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununa Göre İşverenin Sorumlulukları. İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği - Mevzuat Bilgi Sistemi.